Мэрия организует широкую кампанию по поиску кадров для строительной отрасли. Для воплощения масштабных планов Москвы по жилищному строительству, реконструкции вылетных магистралей и метрострою не хватает 10-ов тыщ рабочих рук.
Как сказал «Известиям» начальник отдела наружной трудовой передвижения департамента труда и занятости Андрей Кубышкин, в этом году ведомство по поручению мэра Собянина проведет как минимум четыре выездные ярмарки вакансий в регионах — сначала в Центральном федеральном окружении. В наиблежайшие месяцы выездные ярмарки пройдут в Рязани, Смоленске, Владимире и Туле.
В рамках ярмарок департамент проведет опыт по «хедхантингу» при помощи видеоконференций: работодатели сумеют пообщаться с возможными сотрудниками, не уезжая из Москвы.
— При помощи видеоконференций мы хотят охватить не только лишь областные городка, да и районные центры, — объяснил Кубышкин. — Так, проводя выездную ярмарку в Смоленске, мы дистанционно свяжемся и с соискателями в другом главном городке области — Вязьме.
Столичные компании рассчитывают привлечь региональных профессионалов и обученных рабочих высочайшими зарплатами — от 50 тыс. рублей. Разъясняется это нежеланием москвичей идти на строй проекты из-за томных критерий труда. Вакансии, которые не займут обитатели столицы и регионов, отдадут гастарбайтерам из близкого зарубежья.
Меж тем специалисты предсказывают в последующие три года в столице строительный бум. В 2012 году планируется начать реконструкцию 9 вылетных магистралей. Согласно Адресной вкладывательной програмке Москвы на 2012–2014 гг., в этом году будет введено в эксплуатацию 817,4 тыс. кв. м жилища. К 2014 году в столице построят 47,1 км метро (21 новейшую станцию).
Но призыв строителей из провинции может удовлетворить необходимость в кадрах только отчасти. «Мы можем пригнать из регионов массу безработных, прельстившихся уровнем зарплат, но ежели они могут лишь кирпичи таскать, никакой полезности от этого не будет, один вред», — объяснил «Известим» вице-президент Ассоциации строителей Рф (АСР) Владимир Пономарев.
По его словам, в стране на сто процентов разрушена система проф образования. Потому в провинции те же трудности с кадрами, что и в Москве. Уровень познаний гастарбайтеров из государств СНГ тоже очень низок. Пономарев отметил, что необходимо срочно восстанавливать сеть строй ПТУ. «Для поиска рабочей силы в строительстве нужна правительственная программа, в том числе по государственно-частному партнерству, — произнес вице-президент АСР. — Дело не только лишь в обучении, да и в соц критериях. Где будут жить эти 10-ки тыщ строителей из регионов? Ночлежки не содействуют высококачественным работам».
Пономарев напомнил, что на очереди к масштабному строительству к тому же «новая» Москва, планов развития которой пока нет даже на бумаге. До начала ее стройки у мэрии есть время на воссоздание системы подготовки и отбора нужных кадров.
Меж тем бизнес уже выразил готовность к сотрудничеству с властями в ярмарках вакансий. Как объяснил «Известиям» замгендиректора «Главстроя» Евгений Иванов, выездные мероприятия посодействуют привлечь в Москву трудовые ресурсы из регионов, где стройку идет слабо.
По его словам, бонусов в виде служебных квартир строй компании традиционно не дают. «Нигде в мире компании не решают жилищные трудности служащих, — отметил Иванов. — Другое дело, что в Москве нет цивилизованного рынка арендного жилища. Решить эту делему может лишь правительство за счет строительства доходных домов. Личные инвесторы на этот стихийный рынок не идут».
Как ранее писали «Известия», столичные власти знают о дилемме с квалификацией строителей. По словам заммэра Марата Хуснуллина, правительство хочет сделать научно-технические центры, где будет вестись переподготовка рабочих. Под образовательные цели желают дать местности промзон, также организовать курсы на базе работающих НИИ. Кроме остального, Хуснуллин предложил переучивать строителей из жилищного сектора в транспортников.